Ish haqi soliqlari: xodim nima to'laydi va ish beruvchi nima to'laydi, to'lov shartlari. Ish haqi soliqlari: xodim nima to'laydi va ish beruvchi nima to'laydi, to'lash muddatlari Sug'urta mukofotlari qaysi sanagacha to'lanadi
Yakka tartibdagi tadbirkor sifatida tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirishda tadbirkorlik sub'ekti bir qator majburiyatlarni, jumladan, belgilangan to'lovlarni hisoblash va to'lashni amalga oshirishi kerak. Ular yollanma ishchilari bo'lmagan va yollangan yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun majburiydir. 2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun Pensiya jamg'armasiga belgilangan sug'urta badallari tadbirkor o'zi uchun amalga oshiradigan majburiy sug'urta turlari bo'yicha ajratmalarni anglatadi.
Qonun hujjatlarida 2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun pensiya jamg'armasiga qat'iy belgilangan to'lov Federal Soliq xizmatida ro'yxatdan o'tgan barcha tadbirkorlarga to'lanishi kerakligini belgilaydi. Shu bilan birga, ular yakka tartibdagi tadbirkorlarning yagona davlat reestriga kiritilgan paytda yakka tartibdagi tadbirkorlarga qat'iy belgilangan to'lovlarni amalga oshirishlari kerak.
Shuni hisobga olish kerakki, belgilangan badallarni hisoblash tadbirkorlarni xodimlarga badallar kiritish majburiyatidan ozod etmaydi.
Pensiya jamg'armasiga va majburiy tibbiy sug'urtaga qat'iy to'lovlar to'lanishi kerak:
- Tadbirkor foyda olganida ham, u yo'qligida ham (yoki faoliyat yo'qligida);
- Har qanday soliq rejimidan foydalanganda;
- Xodimlar bilan tuzilgan mehnat shartnomalari yoki fuqarolik shartnomalari mavjudligidan qat'i nazar;
- Tadbirkorlik faoliyati tadbirkor tomonidan amalga oshirilayotgan yoki to'xtatilgan bo'lsa;
- 2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlarga qat'iy to'lovlar, agar tadbirkorning o'zi ishlayotgan bo'lsa va uning ish beruvchisi majburiy sug'urta uchun badallarni o'tkazadigan xodim bo'lsa ham amalga oshirilishi kerak.
Biroq, ayrim hollarda, qonun qoidalari bunday badallarni to'lashni to'xtatib turishga imkon beradi, bunday holatlarga (430-moddaning 6, 7-bandlariga muvofiq):
- Yakka tartibdagi tadbirkor sifatida ro'yxatdan o'tgan shaxs yosh bolalarga (3 yoshgacha) g'amxo'rlik qiladi - tasdiqlash uchun siz tug'ilganlik haqidagi guvohnomalar, pasportlar va boshqalarning nusxasini taqdim etishingiz kerak.
- Tadbirkor Rossiya armiyasiga chaqiriladi va u erda xizmat qiladi - tasdiqlash sifatida harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasidan guvohnoma yoki harbiy guvohnomaning nusxasi taqdim etilishi mumkin.
- Tadbirkor qariyalarni, 1-guruh nogironlari va nogiron bolalarni nazorat qiladi va ularga g'amxo'rlik qiladi - tasdiqlovchi sifatida ma'lumotnoma va tibbiy ma'lumotnoma (VTEK) taqdim etiladi.
Diqqat! Ushbu imtiyozlardan foydalanish tadbirkorning biznes yuritmasligini, hisobvaraqlar bo'yicha harakatlarning yo'qligini va hokazolarni anglatadi. Belgilangan to'lovlar haqida savollaringiz bo'lsa, so'rashingiz mumkin.
2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlarning o'zlari uchun belgilangan badallari ikkita komponentni o'z ichiga oladi:
- Birinchisi, Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilangan amaldagi tariflar bo'yicha hisoblangan sug'urta mukofotlari.
- Ikkinchisi - 300 000 rubldan ortiq bo'lgan yakka tartibdagi tadbirkorning ortiqcha daromadining 1% miqdorida.
2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun belgilangan to'lovlarga muhim o'zgarishlar
2018-2019 yildan beri nima o'zgardi
2018 yildan boshlab, ularning hajmi, hisoblash tartibi va to'lov shartlari bo'yicha yana bir katta o'zgarishlar kiritiladi. Biz maqolaga barcha o'zgartirishlarni ular amalga oshirilganda kiritamiz va barcha tushuntirishlarni beramiz.
2018 yildagi o'zgarishlar:
- To'lovlar miqdori endi eng kam ish haqiga bog'liq emas.
- 2018 yil uchun Pensiya jamg'armasiga to'lov 26 545 rubl, majburiy tibbiy sug'urta uchun - 5 840. Bundan tashqari, har yili indeksatsiya qilinadi. Natijada, biz 2017 yilga nisbatan kattaroq, lekin yil boshida belgilangan eng kam ish haqi asosida hisoblangandan kamroq miqdorni olamiz. Shunday qilib, agar badallar miqdori yangi eng kam ish haqidan hisoblangan bo'lsa, unda siz Pensiya jamg'armasiga 29 605,68 rubl, majburiy tibbiy sug'urta uchun 5 807,27 rubl to'lashingiz kerak bo'ladi.
- Pensiya jamg'armasiga to'lanadigan badallarning maksimal miqdorini hisoblash formulasi o'zgartirildi - bu eng kam ish haqiga ham bog'liq bo'lmaydi. Uning hajmi 2018 yil uchun 212 360 rublni tashkil qiladi.
- 2018 yildagi 300 mingdan ortiq ortiqcha daromadning 1 foizi avvalgidek 1 apreldan kechiktirmay, 1 iyuldan kechiktirmay to'lanishi kerak.
- 2019 yilda chegirmalar miqdori 3 ming 853 rublga oshdi.
2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun o'zlari uchun belgilangan to'lovlar miqdori
Majburiy to'lov ikki qismdan iborat - birinchisi, majburiy ravishda to'lanadi, ikkinchisi - daromad 300 000 rubldan oshganda. Ruxsat etilgan komponent hukumat tomonidan yil uchun belgilanadi va o'zgaruvchan komponent daromadga bog'liq.
Pensiya jamg'armasiga va majburiy tibbiy sug'urtaga 2019 yil uchun yillik to'lovlar (qat'iy qism)
2018-yildan boshlab hukumat tadbirkorning o‘zi uchun badallarining belgilangan qismini hisoblash tartibini o‘zgartirdi. Hisob-kitobdan eng kam ish haqini olib tashlashga qaror qilindi. 2019 yil uchun badallar miqdori 2018 yilga nisbatan oshirildi
Shuningdek o'qing:
SZV-M 2018: namunani to'ldirish
Yakka tartibdagi tadbirkorlarning 2019 yilda o'zlari uchun va 2019 yilda o'zlari uchun belgilangan badallari:
| Yil | Qalam. Qo'rquv. (26%), b. | Asal. Qo'rquv. (5,1%), r. | Jami, r. |
| 2019 | 29 354 rubl 00 kop. | 6 884 rub. 00 kop. | 36 238 rubl 00 kop. |
| 2018 | 26 545 rubl 00 kop. | 5 840 rub. 00 kop. | 32 385 rubl 00 kop. |
Muhim! Agar siz yakka tartibdagi tadbirkorni yil boshidan ro'yxatdan o'tkazmasangiz yoki uni yil davomida yopsangiz, to'lovlar yil davomida ishlagan vaqtga muvofiq hisoblanishi kerak.
2019 yilda 300 mingdan ortiq daromaddan 1%
Ushbu majburiy to'lov miqdori yillik daromadi 300 ming rubldan ortiq bo'lgan tadbirkorlar tomonidan to'lanishi kerak. Bu majburiyat qonun bilan mustahkamlangan.
Bundan tashqari, ushbu hisob-kitobda, umumiy qoidalarga ko'ra, davr mobaynida qilingan xarajatlar umuman hisobga olinmaydi - davr oxirida zarar ko'rgan bo'lsa ham, to'lov amalga oshirilishi kerak.
Turli soliq tizimlarida quyidagi summalar daromad sifatida qabul qilinadi:
- Soddalashtirilgan soliq tizimi bo'yicha 6% - davr mobaynida olingan barcha daromadlar (biz KUDiR dan hisoblash uchun asos olamiz, 4-ustunda);
- Soddalashtirilgan soliq tizimi bo'yicha 15% - San'atga ko'ra, hisoblash uchun asos daromad hisoblanadi. 430-modda, 9-band, 5-bet. 3. 2018 yilda soliq idoralari xodimlari bu masalaga oydinlik kiritdilar. U ham chiqarildi. Eslatib o'tamiz, ilgari sudlar aniqlik yo'qligi sababli boshqacha fikrda edi. Masalan, Kemerovo viloyati arbitraj sudi, Jarinova O.V. ishini ko'rib chiqishda. 2017 yil 24 iyuldagi A27-5253 / 2016-sonli holda, Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyaviy sudining 2016 yil 30 noyabrdagi 27-P-sonli qarorini hisobga olgan holda, yakka tartibdagi tadbirkor tomonida va 1% dan hisoblangan. farq.
- UTII bo'yicha - hisobot yili uchun hisoblangan daromad miqdori. Haqiqiy olingan daromad miqdori hisobga olinmaydi (baza 2-bo'lim, 100-qatordan olingan);
- Patent bo'yicha - patent miqdori hisoblangan patent bo'yicha bir yil uchun mumkin bo'lgan maksimal daromad (430-moddaning 9-bandi 5-bandi, daromad Soliq kodeksining 346.47-moddasiga muvofiq hisoblanadi). Bunday holda, davr mobaynida olingan haqiqiy daromad hisobga olinmaydi.
- Yagona qishloq xo'jaligi solig'i - buning uchun olingan daromadlar asosida (baza KUDiR dan olingan, 4-ustunda).
Diqqat! Soliq rejimlarini birlashtirganda, 1% ni hisoblash uchun umumiy daromad miqdorini olish kerak. Shu bilan birga, agar yakka tartibdagi tadbirkor Patentda bo'lsa, unda potentsial daromad miqdori patent soliqqa tortish tizimi bo'yicha olingan daromadlarning umumiy miqdorini hisobga olmagan holda olinadi.
Pensiya jamg'armasiga to'lanishi mumkin bo'lgan maksimal to'lov miqdori yil uchun belgilangan moliyaviy badalning sakkiz baravari miqdoridan kelib chiqqan holda hisoblanadi.
Shunday qilib, Pensiya jamg'armasiga maksimal to'lov miqdori:
- 2019 yil uchun - 234 832 rubl.
- 2018 yil uchun - endi yo'q 212 360 rubl.
Hisoblash formulasi: (Daromad - 300 000) x 1%.
Ushbu to'lov hisobot yilidan keyingi yangi yilning 1 apreliga qadar amalga oshirilishi kerak. To'lov alohida buyurtma bilan yuboriladi.
Diqqat! Siz biznikidan foydalanishingiz mumkin. Bu sizga to'lov uchun zarur bo'lgan raqamlarni hisoblash imkonini beradi. Hammasi oddiy va tushunarli.
Dehqon xo'jaliklari rahbarlari uchun 1%: xususiyatlari
1 foiz to‘lamaydigan tadbirkorlarning yagona toifasi dehqon xo‘jaliklari rahbarlaridir. Ular alohida bandda - Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 430-moddasi 2-bandida ajratilgan. Unda belgilangan qismni to'lashlari aytilgan, bu erda 1% ko'rsatilmagan. Ushbu qoida San'atda ham mustahkamlangan. 14, 2009 yil 24 iyuldagi 212-sonli federal qonunning 2-qismi Federal qonuni.
Biroq, bitta muhim jihat bor - agar dehqon xo'jaligi rahbari bo'lgan yakka tartibdagi tadbirkor yakka tartibdagi tadbirkor sifatida ushbu fermer xo'jaligi doirasida boshqa faoliyatni amalga oshirsa, badallar ikki asosda to'lanadi:
- Dehqon xo'jaliklari tasarrufidagi faoliyat uchun - 1% to'lanmaydi.
- Boshqa faoliyat uchun 1% foizni hisoblash kerak. Aytaylik, yakka tartibdagi tadbirkor traktorlar uchun ehtiyot qismlar savdosi yoki dehqon xo'jaligiga kirmaydigan boshqa faoliyat turlari bilan shug'ullanadi.
To'lovlarni to'lash muddatlari, BCC va ularni 2019 yilda qayerda to'lash kerak
2018 yil uchun badallarni to'lash muddati quyidagicha:
- Belgilangan qism hisobot yilining 31 dekabridan kechiktirmay to'lanishi kerak.
- To'lov shartlari o'zgarganligi sababli, 1% keyingi hisobot yilining 1 iyulidan kechiktirmay to'lanishi kerak.
Xodimlari bo'lmagan yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun 2019 yilda pensiya jamg'armasiga IP to'lovlari ham 31 dekabrgacha to'lanishi kerak. Shu bilan birga, to'lovlar endi pensiya va majburiy tibbiy sug'urta jamg'armasiga emas, balki soliq idorasiga ma'lumotlarga ko'ra amalga oshiriladi.
O'tkazma bir miqdorda yoki uni har chorakda qismlarga bo'lish orqali amalga oshirilishi mumkin. Biroq, har chorakda to'lash yaxshiroqdir, chunki soliq to'lovlari har chorakda bu miqdorlarga kamayishi mumkin, agar bitta to'lovda amalga oshirilsa, bir martalik to'lov emas.
Sizga 2019 yilda Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasiga, Rossiya Federatsiyasi Federal Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga va Majburiy tibbiy sug'urta jamg'armasiga sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari qanday ekanligini, nima uchun tashkilotlar va yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun muhimligini aytib beramiz. ularga rioya qiling va tartib buzilgan taqdirda nima bo'ladi.
Xodimlar uchun 2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari
2017 yildan boshlab badallar bo'yicha to'lovlar ma'muri o'zgardi. Endi Pensiya jamg'armasi, Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi va Majburiy tibbiy sug'urta jamg'armasi o'rniga to'lovlar Federal Soliq xizmati tomonidan qabul qilinadi. Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi hali ham faqat jarohatlar uchun badallarni to'laydi.
Sug'urta mukofotlarini to'lashning eng yaqin muddati (2019 yil iyun oyi uchun) - 15.07.2019
Tashkilotlar va yakka tartibdagi tadbirkorlar, odatda, xodimlarga ish haqi va boshqa to'lovlardan hisoblangan oydan keyingi oyning 15-kunidan kechiktirmay badallarni o'tkazadilar (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 431-moddasi 3-bandi). Agar 15-kun dam olish yoki dam olish kuniga to'g'ri kelsa, to'lovning oxirgi muddati keyingi ish kunidir (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 6.1-moddasi 7-bandi).
Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy sug'urta to'lash va hisobot berish kerak. To'lov muddatlari ijtimoiy sug'urtaning boshqa turlari bilan bir xil - 15-dan kechiktirmay (125-FZ-sonli Qonunning 22-moddasi 4-bandi) Quyidagi muddatlar bilan jadvalga qarang.
Xodimlar uchun 2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari
| Davr | Muddati |
|---|---|
| 2018 yil dekabr | 15.01.2019 |
| Yanvar | 15.02.2019 |
| fevral | 15.03.2019 |
| mart | 15.04.2019 |
| aprel | 15.05.2019 |
| may | 17.06.2019 |
| iyun | 15.07.2019 |
| iyul | 15.08.2019 |
| avgust | 16.09.2019 |
| sentyabr | 15.10.2019 |
| oktyabr | 15.11.2019 |
| noyabr | 16.12.2019 |
| dekabr | 15.01.2020 |
2019 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari
Xodimlari bo'lmagan yakka tartibdagi tadbirkorlar 2019 yilda sug'urta badallarini bir miqdorda yoki bir necha qismga bo'lingan holda to'lash huquqiga ega. Yakka tartibdagi tadbirkor to'lovlar davriyligini mustaqil ravishda belgilaydi (oylik, choraklik, yiliga bir marta).
Agar 2019 yil uchun daromad:
- 300 ming rubldan oshmaydi- tadbirkor belgilangan to'lovni o'z vaqtida kechiktirmasdan to'lashi kerak 2019 yil 31 dekabr(Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 432-moddasi 2-bandi 2-bandi). 2019 yil davomida belgilangan to'lovni to'lashning aniq miqdori va shartlarini tadbirkor o'zi uchun belgilaydi. Siz yil oxirida to'liq to'lashingiz yoki uni bir nechta davriy to'lovlarga bo'lishingiz mumkin. Asosiysi, 2019 yil oxirigacha barcha belgilangan to'lov miqdorini to'lash.
- 300 ming rubldan oshadi- ortiqcha summaning 1% miqdorida majburiy pensiya sug'urtasi uchun qo'shimcha badallar to'lash kerak. To'lovning oxirgi muddati - hisobot yilidan keyingi yilning 1 iyulidan kechiktirmay. 2019 yil uchun to'lov - 2020-yil 1-iyuldan kechiktirmay.
To'lov varaqlarini to'ldirish tartibi kompaniya qanday to'lovlarni to'lashiga bog'liq.
Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga badallar. Kompaniya jarohatlar uchun to'lovlarni Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga o'tkazadi. Shuning uchun siz Rossiya Moliya vazirligining 2013 yil 12 noyabrdagi 107n-son buyrug'iga 4-ilovadagi qoidalarga muvofiq to'lov varaqlarini to'ldirishingiz kerak.
Qoidalar o'zgarmagan. Kompaniya to'lov varaqasida 08 holatini to'ldiradi. Endi u boshqa nomga ega. Aytilishicha, bu maqom soliq va badallar bundan mustasno, byudjet tizimiga to‘lovlarda qo‘llanilishi kerak. Ammo bu maqom hali ham shaxsiy jarohatlar uchun badallar olishi mumkin. "Baxtsiz" hissalar uchun 01 holatini o'rnatmang.
To'lov asosini (106-maydon) ikki xonali kod bilan yozing. Joriy to'lovlar uchun - TP. Keyin badallarni to'laydigan soliq davrini aks ettiring. Bu bir oy. Masalan, iyun uchun - MS.06.2019.
2019 yilda alohida bo'linmalar bo'yicha sug'urta mukofotlarini to'lash
Ilgari, alohida bo'linma, agar u uchta shartni bajargan bo'lsa (2009 yil 24 iyuldagi 212-sonli Federal qonunning 11-qismi, 15-moddasi): bank hisobvarag'iga ega bo'lish, alohida balansga ega bo'lish va xodimlarga to'lovlarni hisoblash. .
Bo'linmalar, agar ular ishchilar foydasiga to'lovlar hisoblansa, badallarni to'lashlari va hisob-kitoblarni taqdim etishlari kerak (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 431-moddasi 13-bandi). Mehnat vazirligi kompaniyalar uchun hech narsa o'zgarmasligiga ishonadi. Birinchi ikkita belgi ortiqcha edi, shuning uchun ular Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksida yo'q. Agar bo'linma xodimlarga ish haqini o'zi to'lasa, uning alohida balansi va hisobi bor deb taxmin qilinadi.
Ro'yxatdan o'tish joyidagi inspektsiyaga bo'limning o'zi xodimlarga to'lovlarni hisoblab chiqishi haqida xabar berish kerak. Pensiya jamg'armasining o'zi soliq organlariga badallarni to'laydigan eski birliklar to'g'risida ma'lumot berdi (2016 yil 3 iyuldagi 243-FZ-sonli Federal qonunining 4-moddasi 1-bandi).
2019 yilda sug'urta mukofotlarini muddatidan oldin to'lash
Kompaniya sug'urta badallarini oy oxirigacha yoki chorak oldindan to'lashi mumkin. Ammo inspektorlarda ortiqcha to'lov haqida savollar bor. "UNP" soliq organlaridan may oyida tashkilot may oyi uchun badallarni o'tkazsa nima bo'lishini so'radi. Bundan tashqari, bir necha oy oldin to'lash mumkinmi, deb so'radik.
Moskva bo'yicha №1 Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
To'lovlarni muddatidan oldin to'lashingiz mumkin. Odatdagidek to'lovlarni to'ldiring. Bu shunchaki avans to'lovi sifatida ishlaydi. Agar tafsilotlar to'g'ri bo'lsa, unda siz hech narsani aniqlab olishingiz shart emas, xavotir olmang. Keyinchalik savollar bo'lmasligi uchun har oy uchun alohida to'lov schyot-fakturasini tuzish yaxshiroqdir. Agar siz shunday to'lov qilsangiz, har ehtimolga qarshi bizga qo'ng'iroq qiling, biz uni ma'lumotlar bazasida tekshiramiz.
Moskva uchun №3 Federal soliq xizmati:
To'lovlarni keyingi oy 15-dan oldin to'lash tavsiya etiladi, ammo buni oldindan qilishingiz mumkin. Hech qanday qoidabuzarlik yo'q. To'lov slipida siz to'layotgan oyni ko'rsating. Siz bir necha oyga to'lashingiz mumkin, lekin bitta to'lov bilan bunga loyiq emas - biz tushunmayapmiz.
Moskva bo'yicha 6-sonli Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
Siz to'lashingiz mumkin, nega emas? Bir vaqtning o'zida ikki oyga to'lash tavsiya etilmaydi, lekin printsipial jihatdan bu mumkin. Ikkita alohida to'lovdan foydalanish yaxshiroqdir. Bu hatto bir kunda ham mumkin, lekin har xil buyurtmalarda.
Moskva bo'yicha 8-sonli Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
Hozircha bizda hech qanday cheklovlar yo'q. To'lov varaqasida asosiysi qaysi oy uchun ekanligini yozish. Bir necha oylar uchun oldindan to'lashning hojati yo'q.
Moskva bo'yicha 18-sonli Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
Siz xavfsiz to'lashingiz mumkin, hech narsa haqida tashvishlanmang. Qonunda aytilishicha, 15-sana qadar, lekin keyin emas. Bizni hech narsa haqida ogohlantirishning hojati yo'q. Asosiysi, 107-maydonga va to'lash maqsadida bu may oyi uchun badallar ekanligini yozish. Biz badallarni emas, balki 3-chorak uchun 6 ta shaxsiy daromad solig'ini to'lashda tushuntirishni so'raymiz.
Moskva viloyati (Korolev) uchun №2 MIFNS:
Menimcha, hech qanday yomon narsa bo'lmaydi. Garchi bu aniq aytilmagan bo'lsa-da. Bizni oldindan ogohlantirmang - hamma narsa shaxsiy hisob kartangizga tushadi va hamma narsa yaxshi bo'ladi. Bizni ogohlantirishdan nima foyda? Hamma narsani to'g'ri to'ldiring va to'lov kechiktirilmaydi.
Moskva viloyati (Shchelkovo) uchun № 16 MIFNS:
Biz to'liq to'lovni ko'ramiz va hech qanday tushuntirish so'ramaymiz. Bizni ogohlantirishga hojat yo'q. Bitta toʻlov bilan bir necha oy toʻlashingiz mumkin, pastda qaysi muddat uchun toʻlov maqsadini yozing.
Moskva viloyati Dmitrov shahri bo'yicha Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
Asosiysi, may oyini 15 iyundan kechiktirmasdan to'lash. Siz buni oldindan qilishingiz mumkin, bu yaxshi. Siz Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 34-bobini o'qishingiz mumkin. U erda hamma narsa batafsil yozilgan. Siz butun chorak uchun oldindan to'lashingiz mumkin - hamma narsa hisobga olinadi. Lekin ideal holda, haqiqatdan keyin to'lash yaxshiroqdir - bu osonroq va xotirjam bo'ladi. Ko'ryapsizmi, biz bu bilan endigina ishlay boshlaymiz va ba'zi qiyinchiliklar paydo bo'lishi mumkin.
Moskva viloyati, Domodedovo shahri bo'yicha Federal soliq xizmati inspektsiyasi:
Asosiysi, siz belgilangan muddatni buzmaysiz, aks holda siz jarimaga tortasiz. To'lovlar bizga keladi va sizning kartangizga tushadi. To'lov slipiga qo'shimcha narsa qo'yishning hojati yo'q. Ko'pchilik oldindan to'laydi, tashvishlanmang. Chalkashmaslik uchun ikki oy oldin ikkita to'lovni yuborish yaxshiroqdir.
2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddatini buzganlik uchun javobgarlik
Agar to'lovchi to'lovni kechiktirsa, soliq organlari jarima soladi. Jarimalarni hisoblashning umumiy tartibi quyidagicha. Kechiktirilgan 31 kundan boshlab jarimalarni hisoblash uchun foiz stavkasi qayta moliyalash stavkasining 1/150 qismini, 30 kungacha - Markaziy bank stavkasining 1/300 qismini tashkil qiladi. Yangi tartib 2017-yil 1-oktabrdan boshlab kechiktirilgan qarzlarga nisbatan qo‘llaniladi.
O'tgan davrlar uchun jarimalarni kamaytirish mumkin. UNP muharrirlari protsedura bo'yicha maslahat beradilar.
Agar soliq organlari to'lamaganlik bazani kamaytirib ko'rsatganligi sababli sodir bo'lganligini isbotlasa, ular to'lanmagan summaning 20 foizi (niyat bo'lsa 40%) miqdorida jarimaga tortiladi (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 122-moddasi). ).
Sug‘urta to‘lovlari majburiy ijtimoiy sug‘urta tizimining (SOIS) muhim qismidir. Muntazam badallar tufayli davlat jarohati yoki kasalligi tufayli mehnat qobiliyatini vaqtincha yoki doimiy yo‘qotgan, nafaqaga chiqqan, bola tug‘gan shaxslarga doimiy, pensiya yoki vaqtinchalik nafaqa shaklida to‘lash imkoniyatiga ega. , yoki davolanish kerak.
Sug'urta mukofotlari (IC) Rossiya fuqarolarining pensiya, tibbiy va ijtimoiy ta'minoti uchun ajratmalarni nazarda tutadi. Ijtimoiy pensiyalar, o'z navbatida, vaqtinchalik nogironlik (VNT) va parvarishlash bo'yicha badallarga bo'linadi va "".
Hurmatli kitobxonlar! Maqolada huquqiy muammolarni hal qilishning odatiy usullari haqida gap boradi, ammo har bir holat individualdir. Qanday qilib bilmoqchi bo'lsangiz muammoingizni aniq hal qiling- maslahatchi bilan bog'laning:
MUROJAAT VA QO'NG'IROQLAR 24/7 va haftasiga 7 kun QABUL ETILADI.
Bu tez va TEKINGA!
SVni hisoblash va topshirishni nazorat qilish, hisobotlarni taqdim etish byudjetdan tashqari jamg'armalarga (PFR, FFMOS, FSS) va soliq xizmatiga (FTS) yuklangan.
Har bir badal turi uchun qonun chiqaruvchi ma'lum sug'urta tariflarini belgilab qo'ydi; hisob-kitob umumiy qoidalarga muvofiq va faoliyat turiga va tanlanganiga qarab ma'lum hollarda to'lovchilarning ayrim toifalari tomonidan qo'llaniladigan imtiyozlar asosida amalga oshirilishi mumkin. soliqqa tortish tizimi. Nogiron aholiga moddiy yordam ko'rsatiladi, lekin badallar mehnatga layoqatli aholi daromadlaridan hisoblanadi.
Daromadlari bo'yicha CB hisoblangan sug'urtalangan shaxslar sug'urta qildiruvchi (ish beruvchi) tomonidan rasman ish bilan ta'minlangan bo'lishi yoki muayyan turdagi ishlarni bajarish uchun daromad olishi kerak. To'lovlarni hisoblash va to'lash uchun sug'urtalovchilar har bir byudjetdan tashqari jamg'armada ro'yxatdan o'tishlari kerak.
2019 yildan boshlab pensiya, tibbiy, VNT ishiga badallar va onalik uchun to'lovlar Milliy Assambleyaning hududiy bo'linmalarining byudjet hisobvaraqlariga to'lanadi. "Jarohatlar uchun" badallar, avvalgidek, ijtimoiy sug'urta hisoblariga to'lanadi. 2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddati turli toifadagi to'lovchilar uchun alohida belgilanadi.
2019-yilda kuchga kirgan innovatsiyalar munosabati bilan 3 turdagi saqlash tizimi bo‘yicha hisobotlar saqlash tizimi ro‘yxatdan o‘tgan hududiy soliq organlariga yagona hisob-kitob shaklida taqdim etiladi. Ijtimoiy sug'urtaga taqdim etilgan hisobotda faqat "jarohatlanish uchun" hisob-kitoblar ko'rsatilgan.
Hisobot har chorakda hisobot davridan keyin taqdim etiladi. Xodimlari bo'lmagan yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun kalendar yili tugaganidan keyin yiliga bir marta hisobot berishning boshqa muddatlari belgilanadi. Avvalgidek, hisobotlar 25 nafargacha xodimi bo‘lgan to‘lovchilar tomonidan qog‘ozda, kattaroq hajmda esa faqat elektron shaklda taqdim etiladi.
Qonun nima deydi
Qonun chiqaruvchi Soliq kodeksining 11-bo'limi va 34-bobida SV bo'yicha yangi qoidalarni belgilab qo'ydi. Ilgari amalda bo'lgan SV to'g'risidagi asosiy qonun (122-sonli Federal qonun) qonun hujjatlariga kiritilgan o'zgartirishlar tufayli o'z kuchini yo'qotdi. Soliq kodeksi. SV tushunchasi endi San'at tomonidan o'rnatildi. 8 NK. Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasbiy kasalliklarni o'z ichiga olgan "jarohat" sug'urtasi bilan bog'liq savollar uchun siz hali ham 125-sonli Federal qonunga murojaat qilishingiz kerak.
Shunday qilib, SVga nisbatan Soliq kodeksining so'nggi nashri maqolada keltirilgan:
SV soliqqa tortish ob'ekti to'lovlar amalga oshirilganda 3 holatda boshqacha belgilanadi:
| Daromadlari majburiy SSga tortiladigan jismoniy shaxs foydasiga korxona yoki yakka tartibdagi tadbirkor | Bunday holda, soliq solish ob'ekti shartnomalar asosida amalga oshiriladigan to'lovlar bo'lishi kerak:
|
| Tadbirkor bo'lmagan jismoniy shaxs, boshqa jismoniy shaxs foydasiga (yakka tartibdagi tadbirkor, advokat yoki notarius yoki xususiy amaliyot bilan shug'ullanuvchi boshqa shaxs emas) | To'lovlar bajarilgan ishlar yoki ko'rsatilgan xizmatlar uchun mehnat shartnomalari va GAP bo'yicha amalga oshiriladi. |
| Yakka tartibdagi tadbirkor yoki xususiy amaliyot bilan shug'ullanuvchi (notarius, advokat va boshqalar), lekin xodimlari bo'lmagan shaxs. | Ushbu saqlash tizimlari faqat o'zlari uchun daromad oladi, bu holda 300 ming rublgacha cheklov mavjud. va yana ko'p, lekin har qanday holatda, SV yig'iladi. |
San'atda. Soliq kodeksining 422-moddasi soliqqa tortilmaydigan to'lovlarning yangi ro'yxatini belgilaydi.
Bularga, masalan, daromadlar kiradi:
- oldi-sotdi shartnomasi, ssuda, ijara, qarz olish va hokazolar bo'yicha mulkka bo'lgan mulk huquqini o'tkazish;
- chet el fuqarolari yoki fuqaroligi bo'lmagan shaxslar chet elda joylashgan, lekin Rossiya kompaniyasiga tegishli bo'lgan alohida bo'linma asosida ishlaganda ularga to'lovlar;
- xayriya tashkiloti bilan tuzilgan GPA asosida o'z vazifalarini bajaruvchi ko'ngillilarning harajatlarini qoplash, kunlik nafaqadan ortiq oziq-ovqat uchun to'lovlar bundan mustasno;
- chet el fuqarolari, fuqaroligi bo'lmagan shaxslar va ko'ngillilar jahon chempionatida ishtirok etishlari uchun to'lovlar;
- to'lanadigan ijtimoiy davlat nafaqalari, moddiy yordam va bola tug'ilishi (asrab olinishi) uchun yoki qarindoshi vafot etgan taqdirda kompensatsiya to'lovlari;
- boshqalar.
Yangi qoidalarga ko'ra, ro'yxati Soliq kodeksida ko'rsatilgan sayohat xarajatlari, Art. 217 (3-band).
Kim to'lashga majbur
Qonun chiqaruvchi to'lovchilar sifatida quyidagilarni o'z ichiga oladi:
- korxonalar;
- yakka tartibdagi tadbirkorlar;
- yakka tartibdagi tadbirkor bo'lmagan jismoniy shaxslar;
- mustaqil xususiy amaliyot bilan shug'ullanuvchi va yuridik, tibbiy, konsalting xizmatlarini ko'rsatuvchi va boshqalar.
To'lovchilarning barcha toifalari, oxirgisidan tashqari, xodimlarning daromadlari bo'yicha badallar to'laydilar. Jismoniy shaxslarning oxirgi toifasi o'z daromadlari bo'yicha badallarni hisoblab chiqadi. Agar sub'ekt bir vaqtning o'zida bir nechta to'lovchilar toifasiga tegishli bo'lsa, u holda u barcha sabablarga ko'ra SVni alohida to'laydi.
Yakka tartibdagi tadbirkorlar o'zlari va xodimlari uchun SV to'laydilar, lekin faqat pensiya va tibbiy yordam uchun. Ijtimoiy sug‘urta jamg‘armasiga badallar tadbirkorlar tomonidan ixtiyoriy ravishda to‘lanadi. Agar tadbirkorning ishchilari bo'lmasa, u faqat o'zi uchun badal to'laydi.
Tadbirkorlar tadbirkorlik faoliyatini olib borishi va daromad olish yoki olmasligidan qat'i nazar, badal to'laydi. SV to'lash majburiyati yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun ushbu maqomga ega bo'lishi bilanoq paydo bo'ladi.
Yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun qonun chiqaruvchi San'atda nazarda tutilgan. Soliq kodeksining 430-moddasida faoliyat amalga oshirilmaganligi sababli ular SV bilan hisoblab chiqilmasligi mumkin bo'lgan holatlar ro'yxati, masalan:
- harbiy xizmatni tugatish;
- tug'ilgandan keyin 3-4,5 yoshgacha bolani parvarish qilish;
- keksa yaqin qarindoshiga qarash;
- diplomatik ish bilan shug'ullanadigan turmush o'rtog'i bilan chet elda yashash (ko'pi bilan 5 yil);
- xizmat joyida harbiy xizmatga majbur bo'lgan turmush o'rtog'i bilan yashash (shuningdek, ko'pi bilan 5 yil).
Agar yakka tartibdagi tadbirkor biznes bilan shug'ullansa va undan daromad olsa, lekin ayni paytda u SV to'lamaslik huquqiga ega bo'lsa, u ularni to'lashi shart.
Hisoblash tartibi
SVni hisoblash tartibidagi yangiliklarga ko'ra, quyidagilarni hisobga olish kerak:
- daromadlarni natura shaklida to'lashda uning hajmi aktsiz solig'i va QQSni o'z ichiga olgan ish (xizmatlar, berilgan tovarlar) qiymatiga teng;
- SV ga bo'ysunadigan ish sayohatchilari uchun kunlik nafaqa miqdori mamlakatda 700 rublgacha, chet elda esa 2,5 ming rublgacha oshdi;
- badallarni hisoblashning maksimal bazasi pensiya ta'minoti uchun 755 ming rublgacha, VNT ostidagi badallar uchun 876 ming rublgacha oshdi;
- yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun SV qat'iy to'lovini hisoblash uchun daromad chegarasi belgilandi - 300 ming rubl, yuqoridagi daromadlar qo'shimcha soliqqa tortiladi;
- bola uchun vasiyga moddiy yordam to'lash - 50 ming rubl. bir yil davomida.
2019 yilda korxonalar va yakka tartibdagi tadbirkorlarga, boshqa jismoniy shaxslarga yollanma ishchilar uchun badallarni hisoblash quyidagi tarif stavkalari bo'yicha hisoblanishi kerak:
Daromadlar to'lanadigan har bir shaxs uchun alohida hisoblab chiqiladi. SVni hisoblash to'lovni emas, balki daromadni hisoblash kuni sodir bo'lishi kerak. Saqlash tizimi imtiyozli tariflarni qo'llash huquqiga ega bo'lmasa, u asosiylaridan foydalanadi.
SHS tomonidan ishlayotgan og'ir mehnat sharoitlari tufayli pensiyani muddatidan oldin olish huquqiga ega bo'lgan xodimlarning daromadlari bo'yicha SVni hisoblash uchun qo'shimcha tariflar qo'llaniladi. Xodimlarning daromadlari har oy hisoblab chiqiladi.
Yakka tartibdagi tadbirkorlar va yollanma mehnatdan foydalanmaydigan boshqa shaxslar, ya’ni “o‘zlari uchun” to‘laydigan badallar 2019 yilda belgilangan eng kam ish haqi miqdoridan kelib chiqqan holda hisoblanadi.
Ular yiliga bir marta belgilangan miqdorda to'lanadi:
2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddati
Yangi qoidalar 2019 yilda sug'urta mukofotlarini to'lash muddatiga ta'sir qilmadi. Avvalgidek, xodimlarning daromadlari bo'yicha hisoblangan CBlar har oy hisobot oyidan keyingi oyning 15-kuniga qadar to'lanadi.
Agar bu kun dam olish yoki bayram bo'lsa, u keyingi ish kuniga o'tkaziladi (NC, 6.1-modda, 7-band). Bu yil NS hisoblariga to'langan badallar uchun to'lovlar yangi BCC yordamida talab qilinadi.
2019-yilning 15-yanvarigacha Dekabr MBni toʻlashingiz kerak boʻlsa-da, eski BCClardan foydalanish uchun buni 2019-yil 31-dekabrgacha qilishingiz mumkin. Ijtimoiy sug'urta jamg'armasining hisobvaraqlariga "jarohatlanish uchun" SV uchun to'lov eski BCC bo'yicha o'zgarishsiz amalga oshiriladi.
2019-yilda barcha majburiy SVlar maksimal miqdorda to‘lanadi:
- 16 yanvar;
- 15 fevral;
- 15 mart;
- 17 aprel;
- 15 may;
- 15 iyun;
- 17 iyul;
- 15 avgust;
- 15 sentyabr;
- 16 oktyabr;
- 15 noyabr;
- 15 dekabr.
SVni hisoblash uchun hisob-kitob davri kalendar yili deb hisoblanishi kerak, hisobot davri esa chorak, 6 oy, 9 oy, yil bo'lishi kerak. Faqat ayrim hollarda yakka tartibdagi tadbirkorlar va boshqa jismoniy shaxslar uchun hisobot davri bir yil.
To'lovlarni o'z vaqtida to'lamaganlik uchun to'lovchilar ma'muriy javobgarlikka tortiladilar:
- hisobotni o'z vaqtida taqdim etmaslik, kechiktirilgan har bir oy uchun unda ko'rsatilgan miqdorning 5 foizi miqdorida jarima solishga sabab bo'ladi (kamida 1 ming rubl, to'lanmagan badallar miqdorining maksimal 30 foizi);
- soliq solinadigan baza kam baholanganda soliqni hisoblashda qo'pol xatolik uchun - to'lanmagan summaning 20 foizi, lekin kamida 40 ming rubl;
- qasddan yoki to'liq to'lanmaganlik uchun - to'lanmagan summaning 40%.
Yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun
Tadbirkorlar va xodimlarsiz ishlaydigan shaxslar, ya'ni "o'zlari uchun" badallarni to'lash muddatlari farqlanadi:
Daromad solig'i, yagona, hisoblangan va qishloq xo'jaligi solig'i miqdoriga ta'sir qiluvchi badallar miqdori bo'yicha xarajatlarni kamaytirishga ruxsat beriladi. Shuning uchun, tadbirkorning o'zi to'lovlarni qanday amalga oshirishni hal qiladi. Ammo shuni hisobga olish kerakki, SV uchun belgilangan to'lov soliqni hisoblashdan oldin to'lanadi. Xodimlarning nafaqalari uchun hisoblangan badallar yakka tartibdagi tadbirkor tomonidan har oy hisob-kitob oyidan keyingi oyning 15-kuniga qadar amalga oshiriladi.
Alohida birliklar
Yangi qoidalarga ko'ra, asosiy korxona o'z xodimlariga daromadlarni hisoblash uchun ruxsat bergan alohida bo'linmalar badallarni mustaqil ravishda hisoblab chiqadi va o'tkazadi. Shuningdek, ular mustaqil ravishda hisobot taqdim etadilar. Uning joylashgan joyida bo'linma soliq va byudjetdan tashqari jamg'armalarda ro'yxatdan o'tkazilishi kerak.
Asosiy korxona o'zi ro'yxatdan o'tgan Soliq xizmati hududiy bo'limiga xodimlarga ish haqini to'lash vakolatini bo'limdan olib qo'yganligi yoki olib qo'yganligi haqida xabar beradi. NS ushbu ma'lumotni bo'linma joylashgan joyda NS ning hududiy bo'limiga, bu esa Jamg'armalarga uzatadi.
Agar alohida bo'linma daromad olsa, u alohida balansda bo'ladi, o'z bank hisob raqamiga ega va shuning uchun ish haqi to'laydi, deb ishoniladi. Baholar birlik joylashgan joyda byudjetga to'lanadi. To'lov muddati boshqa saqlash tizimlari bilan bir xil.
Cheklash muddati
Majburiy to'lovlar uchun mablag'larning doimiy o'tkazilishi tufayli SV to'lovchilari ortiqcha to'lovga duch kelishi mumkin. Ortiqcha to'langan mablag'larni qaytarishga Ijtimoiy sug'urta jamg'armasiga yoki soliq idorasiga taqdim etilgan ariza asosida ruxsat beriladi. Shuningdek, siz kelajakdagi to'lovlar uchun mablag'ni qo'llashingiz mumkin. Ko'pincha, saqlash tizimlari ortiqcha to'lov haqida darhol xabardor bo'lmaydi, lekin ular bunday mablag'larni qaytarish uchun cheklash muddati mavjudligini bilishlari kerak.
Soliq kodeksiga muvofiq, Art. 78 ortiqcha to'lov paydo bo'lgan paytdan boshlab 3 yil. Ortiqcha to'lov miqdorini aniqlashtirish uchun vaqti-vaqti bilan soliq va Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi bilan solishtirish hisobotlarini tuzish kerak. Agar masalani sudda hal qilish kerak bo'lsa, hujjat dalil bo'ladi.
Agar saqlash tizimida Soliq xizmatiga to'lovlar bo'yicha qarzlar bo'lsa, ya'ni qonun chiqaruvchi tomonidan belgilangan to'lov muddati o'tkazib yuborilgan bo'lsa, to'lovchi qarz miqdorini o'tkazishi shart. To'lovchi 8 kun ichida NA talabini bajarishi shart. Bundan tashqari, kechiktirilgan to'lov uchun to'lovchidan jarima va foizlar undiriladi.
FSS hisobiga tushmagan to'lovlar bo'yicha qarzlar ushbu fond tomonidan undiriladi. Bunday holda, qarzni o'tkazish to'g'risidagi talab to'lovchiga qoidabuzarlik aniqlangan paytdan boshlab 3 oy ichida beriladi. To'lovchiga Jamg'arma talabini bajarish uchun 10 kun bor.
Qonunchilikni tartibga solishning amaldagi qoidalariga muvofiq korxonalar va tashkilotlar mablag'larni sug'urta kompaniyalariga o'tkazish majburiyati. Ushbu nuqta Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining qoidalari, Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksi va pensiya sug'urtasi bilan bog'liq asosiy fikrlarni ko'rsatadigan qoidalar asosida belgilanadi.
O'tkazish belgilangan muddatlar bilan qat'iy tartibga solinadi, agar ular o'tkazib yuborilsa, tadbirkorlar va tashkilotlar katta miqdorda jarimaga tortiladi. Tadbirkorlik faoliyati tugatilgan taqdirda bunday badallarni to'lash vaqti ham muhimdir, chunki yuridik shaxslar yoki yakka tartibdagi tadbirkorlarning yagona reestridan chiqarib tashlashdan oldin barcha mavjud qarzlarni to'lash.
Rossiya Federatsiyasi qonunchiligining to'lovlar to'g'risidagi qoidalari
2017 yil boshidan beri Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksi sug'urta mukofotlarini tartibga solish uchun mas'ul bo'lgan yangi bobni o'z ichiga oldi. U bilan parallel ravishda, pul mablag'larini o'tkazishning ayrim jihatlari majburiy ijtimoiy xizmatlarni tartibga soluvchi 125-sonli Federal qonunida mavjud. sug'urta. Bunday mablag'lar kasallik va kasb turini tasdiqlagan holda, ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalardan, shuningdek, kasbiy kasalliklardan sug'urta qilish uchun ishlatiladi.
Muhim nuqta shundaki, badallarni to'lash Federal Soliq xizmati tomonidan tartibga solinadi va faqat baxtsiz hodisalardan sug'urtalash FSS nazorati ostida qoladi.
Agar kalendar yili uchun qaysi sanalar o'tkazilishini oldindan aniqlash zarurati tug'ilsa, siz Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining moddalari va qoidalariga murojaat qilishingiz kerak bo'ladi. Ular davlat darajasida dam olish kunlari deb tan olingan sanalarning aniq ro'yxatini o'z ichiga oladi. Bundan tashqari, ushbu muammoni hal qilishni osonlashtirish uchun siz foydalanishingiz mumkin Rossiya Federatsiyasining ishlab chiqarish taqvimi, unga ko'ra bayramlarni o'tkazish har yili ma'lum sanalar dam olish kunlariga to'g'ri kelishi sababli belgilanadi.
Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksi joriy yil uchun belgilangan muddatlar ro'yxatini o'z ichiga oladi. Bunday ma'lumotlarni o'z ichiga olgan jadvalga murojaat qilish, qonuniy. yoki jismoniy odam imkoniyatga ega yakuniy to'lov sanalarini aniq belgilash.
Sug'urta mukofotlari to'langan deb hisoblanganda
Kerakli miqdordagi mablag'ni o'tkazishning yakuniy muddatini belgilashda, shuningdek, juda muhim bir narsani hisobga olish kerak. Sug'urta badallari o'tkazilgan sanada hisoblanishi mumkin to'lov topshirig'i sug'urta mukofotini o'tkazish uchun. Bu holat, masalan, qarz majburiyatlarini to'lashda sodir bo'lganligi sababli, mablag'larni hisoblash va ularni hisobga olish vaqti o'rtasida qancha kun o'tishi mumkinligini aniqlash zarurligini sezilarli darajada osonlashtiradi.
Shunday qilib, to'lovchi uchun to'lov zarurligi to'g'risida xabardor qilish uchun vaqt bo'lishi juda muhim, pul oqimi bilan bog'liq boshqa masalalar muhim emas. Pul mablag'larini o'tkazishda, shuningdek, Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 431-moddasi 5-bandiga binoan to'lanishi kerak bo'lgan miqdor hisobga olinishini ham unutmasligingiz kerak. yaxlitlashsiz va kopek bilan birga rublda ko'rsatilgan.
Jarimalar va to'lamaganlik uchun javobgarlik
Mablag'larning zarur o'tkazmalari qonun hujjatlarida belgilangan muddatda amalga oshirilmasa, oqibatlarga olib kelishi mumkin Keyingisi:
- to'lovchiga 8 kun ichida bajarilishi kerak bo'lgan talabni berish;
- 8 kun ichida pul bo‘lmasa, qarz majburiy ravishda undiriladi (bu maqsadda majburiy undirish to‘g‘risidagi qaror bankka yuboriladi);
- agar keyingi 2 oy ichida o'tkazmalar bo'lmasa, ish sudga yuborilishi mumkin (soliq organlari tomonidan bunday harakat keyingi 6 oy ichida amalga oshirilishi kerak);
- naqd pul hisobvaraqlarida qarzlarni qoplash uchun mablag' bo'lmasa, pul mablag'larini mol-mulk yoki naqd pul orqali undirish to'g'risida qaror qabul qilinishi mumkin (muhim jihati shundaki, bunday qaror soliq organi boshlig'i tomonidan tuzilgan kundan boshlab bir yil ichida qabul qilinishi mumkin). to'lamaslik).
To'lovlarni to'lamaganlik uchun javobgarlik faqat joriy o'tkazmalarga nisbatan qo'llaniladi - avans to'lovlari hisobga olinmaydi. Hisoblanishi mumkin bo'lgan jarima miqdori kechiktirilgan summaning 20 foizini tashkil qiladi. Agar inspektorlar to'lamaslik qasddan ekanligini isbotlasa, bunday vaziyatda jarima 40% gacha ko'tarilishi mumkin.
Bundan tashqari, soliq majburiyati bilan bir qatorda mavjud bo'lishi mumkin bo'lgan ma'muriy javobgarlikka tortish masalasi ham ko'rib chiqilishi mumkin. Ya'ni, qarzdorlik uchun jarimaga qo'shimcha ravishda, yana bir jazo qo'llaniladi. U tashkilot rahbariga va bosh buxgalterga qo'llanilishi mumkin va miqdori 2000 dan 3000 rublgacha.
Agar sug'urta mukofotini to'lamaslik sodir etilgan jinoyatning oqibati ekanligi isbotlangan bo'lsa, Rossiya Federatsiyasi Jinoyat kodeksining moddalari bo'yicha jinoiy ish qo'zg'atilishi mumkin.
Yakka tartibdagi tadbirkorni yopish tartibi
Tadbirkorlik faoliyati tugatilgan taqdirda, soliq va sug'urta badallarini o'tkazish bilan bog'liq barcha jihatlarga juda ehtiyot bo'lishingiz kerak. Pensiya va tibbiy badallar "o'zingiz uchun" hisoblanganligini hisobga olish muhimdir. faqat faoliyat muddati tugagunga qadar.
Mablag'lar hisob raqamiga o'tkazilishi kerak 15 kalendar kundan kechiktirmay yakka tartibdagi tadbirkor soliq organida ro'yxatdan chiqarilgan paytdan boshlab.
Shunday qilib, sug'urta mukofotlarini o'tkazish - yakka tartibdagi tadbirkorlar va yuridik shaxslarning bevosita javobgarligi, bu ular o'z faoliyatini boshlagan paytdan boshlab paydo bo'ladi. Pul mablag'larini o'tkazish Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksida belgilangan muddat tugagunga qadar qat'iy ravishda amalga oshirilishi kerak. Belgilangan muddatlar o'tkazib yuborilgan taqdirda, tadbirkor jarimaga tortiladi va ma'lum shartlarda ma'muriy yoki jinoiy javobgarlikka tortiladi.
Yakka tartibdagi tadbirkorlarga "o'zlari uchun" belgilangan badallarni to'lashning batafsil sxemasi quyidagi videoda keltirilgan.
Tadbirkorlar joriy yilda badallarni 1 yanvardan boshlab yangi eng kam ish haqini hisobga olgan holda hisoblashlari kerak. Ammo 2017 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari bir xil. Faqat to'lovni oluvchi o'zgardi - endi bu Federal soliq xizmati va to'lov kartalarida KBK.
Yakka tartibdagi tadbirkorlarga sug'urta mukofotlarini to'lash muddati tadbirkorning xodimlari bor-yo'qligiga bog'liq.
2017 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun sug'urta mukofotlarini o'zlari uchun to'lash muddatlari
Agar tadbirkorning ishchilari bo'lmasa, u faqat o'zi uchun badal to'laydi.
Ishbilarmonlar 2016 yil uchun eng kam ish haqi asosida to'lovlarni 2017 yil 9 yanvardan kechiktirmay amalga oshirishlari kerak (2016 yil 31 dekabrdan kechiktirish). 300 ming rubldan ortiq daromaddan qo'shimcha badallar 2017 yil 3 apreldan kechiktirmay (1 aprel - shanba) o'tkazilishi kerak.
2017 yil uchun yillik daromaddan 300 ming rublgacha bo'lgan sug'urta mukofotlari 2018 yil 9 yanvardan kechiktirmay o'tkazilishi kerak. Va agar 2017 yil uchun daromad limitdan oshsa, 2018 yil 2 aprelgacha ortiqcha summaning 1 foizini qo'shimcha ravishda o'tkazishingiz kerak (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 432-moddasi 2-bandi 2-bandi).
O'zlari uchun yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun 2017 yilda Pensiya jamg'armasiga sug'urta badallari to'lash muddatlari
Tadbirkor 2017 yil davomida belgilangan to'lovni to'lashning aniq miqdori va shartlarini o'zi uchun belgilaydi. U yil oxirida to'liq to'lanishi yoki bir nechta davriy to'lovlarga bo'linishi mumkin. Asosiysi, yil oxirigacha barcha belgilangan to'lov miqdorini to'lash.
2016 yil uchun badallar avvalgidek, eng kam ish haqi (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 430-moddasi 1-bandi) asosida - 2016 yil 1 yanvardagi eng kam ish haqi bo'yicha - 6204 rubl miqdorida hisoblanadi. Va 2017 yil uchun yakka tartibdagi tadbirkorlarning qat'iy to'lovlarini hisoblash uchun siz 2017 yil 1 yanvardan boshlab eng kam ish haqini olishingiz kerak.
Agar tadbirkor yil boshidan beri ro'yxatdan o'tmagan bo'lsa, u 2017 yilda belgilangan to'lovlarni yil davomida amalda ishlagan oylarni hisobga olgan holda o'tkazadi. Xuddi shu tamoyil, agar tadbirkor bir yil ichida yopilsa.
2017 yilda Pensiya jamg'armasiga to'lov quyidagicha hisoblanadi:
(7500 × 12 × 26%) = 23400 rubl.
MHIFga to'lov:
(7500 rub 12 × 5,1%) = 4590 rubl
Agar tadbirkorning daromadi yiliga 300 ming rubldan oshsa, u ushbu miqdordan yuqori daromadga qo'shimcha 1% to'lashi kerak.
Ishchilar uchun 2017 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari
Yakka tartibdagi tadbirkorlar va xodimlar sug'urta mukofotlarini tashkilotlar bilan bir xil muddatda - ish haqi va boshqa to'lovlardan hisoblangan oydan keyingi oyning 15-kunidan kechiktirmay o'tkazadilar (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 431-moddasi 3-bandi). .
2017 yildan beri muddatlar o'zgarmadi. Faqat 2016 yilda to'lovlar Pensiya jamg'armasi tomonidan, 2017 yil 1 yanvardan esa Federal Soliq xizmati tomonidan qabul qilindi. Soliq organlari solishtirishni amalga oshiradilar.
2017 yilda yakka tartibdagi tadbirkorlar (xodimlar uchun) uchun sug'urta mukofotlarini to'lash muddatlari
2016 yil dekabr oyi uchun yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun sug'urta mukofotlarini to'lash muddati
Yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun dekabr oyidagi badallar 2017 yil 16 yanvardan kechiktirmay soliq organlariga o'tkazish huquqiga ega edi (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 2017 yil 1 yanvardagi o'zgartirilgan 431-moddasi). 15-yanvar yakshanba bo‘lganligi sababli, muddat qoldirildi.
Jamg'armalar yakka tartibdagi tadbirkorlarning dekabr oyidagi badallarini o'zlariga o'tkazishni xohlashdi. Ammo ba'zi filiallar 2017 yil boshida kodlar hali ishlamayotgani haqida ogohlantirdi - to'lovlar tushunarsiz bo'lishi mumkin edi.
Xodimlar uchun badallarni 2016 yil 25 dekabrdan kechiktirmasdan o'tkazish xavfsizroq edi. Bunday holda, g'aznachilik yil oxirigacha to'lovlarni joylashtirishga muvaffaq bo'ldi va mablag'lar fond hisoblariga tushdi.
Qanday bo'lmasin, badallarni to'lashni oyning oxirgi kunlariga qoldirmaslik xavfsizroqdir, badallar kechiktirilishi xavfi mavjud. Keyin yarashuvga buyurtma berishingiz kerak bo'ladi.
Yakka tartibdagi tadbirkorning 2017 yilda sug'urta mukofotlari bo'yicha hisoboti
O'zlari uchun faqat belgilangan badallarni to'laydigan tadbirkorlar 2017 yilda hisobot taqdim etmaydi. Agar tadbirkorning xodimlari bo'lsa, u soliq idorasiga badallar hisobini taqdim etadi. Hisoblashda ish beruvchilar - yakka tartibdagi tadbirkorlar uchun maxsus maydonlar mavjud emas. Ular anketani kompaniyalar bilan bir xil tarzda to'ldiradilar va unga xodimlarning badallarini kiritadilar. Tadbirkorlar yashash joyidagi Federal Soliq xizmatiga yangi hisob-kitoblarni taqdim etadilar (Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 431-moddasi 7-bandi).
